Mae CITB yn ariannu swyddogion cymorth cyntaf iechyd meddwl ar gyfer prentisiaid adeiladu

Mae CITB yn buddsoddi £90,000 i ariannu cynllun peilot a fydd yn darparu cymorth iechyd meddwl i brentisiaid o ddechrau eu gyrfaoedd yn y diwydiant adeiladu.

Bydd Optima UK Ltd yn hyfforddi tiwtoriaid adeiladu addysg bellach i fod yn Swyddogion Cymorth Cyntaf Iechyd Meddwl fel y gallant gefnogi prentisiaid adeiladu yn ystod eu dysgu. Bydd prentisiaid hefyd yn cael hyfforddiant ymwybyddiaeth iechyd meddwl mewn sesiynau byr pedair awr. Bydd hyn yn golygu bod gan y prentisiaid y wybodaeth a’r addysg yn ystod dysgu, ar ddechrau, a thrwy gydol, eu gyrfa ym maes adeiladu. Bydd cefnogaeth un-i-un hefyd.

Mae'r tîm yn Optima UK i gyd ar fin dechrau a byddant yn dechrau hyfforddi hyfforddwyr a phrentisiaid ym mis Medi.

Bydd y cyrsiau'n cael eu cynnal gan hyfforddwyr sydd wedi'u hachredu gan Mental Health First Aid England ac yn cyflwyno 29 o gyrsiau, i gyd ag 16 o gynrychiolwyr, i ganolfannau colegau ledled y DU. Mewn cyfnod o flwyddyn, byddant wedi hyfforddi 464 o diwtoriaid a 464 o brentisiaid, yn ogystal â chynnig cymorth un-i-un i tua 100 o brentisiaid.

Daw buddsoddiad CITB ar ôl i astudiaeth a luniwyd gan y Lighthouse Construction Charity a CITB, dynnu sylw at y difrod y mae iechyd meddwl gwael yn ei wneud. Dangosodd ymchwil* fod 26% o weithwyr adeiladu wedi profi meddyliau am hunanladdiad a bod 91% yn teimlo eu bod wedi'u gorlethu. Yn drasig, mae dau weithiwr adeiladu yn lladd eu hunain bob dydd.

Dywedodd Prif Weithredwr CITB, Tim Balcon:

“Mae angen i ni wneud yn siŵr bod pawb yn gartrefol wrth siarad am eu hiechyd meddwl ac mae hyn yn dibynnu ar ddiwylliant o’i fod yn iawn i siarad... rhoi’r hyder i brentisiaid wneud hynny o’r diwrnod cyntaf, gobeithio y byddant yn gwneud iddynt deimlo eu bod yn cael eu cefnogi yn y diwydiant. Pan fydd staff yn cael eu cefnogi ac yn hapus yn eu gwaith, ac yn fy marn i, byddant yn aros yn y diwydiant yn hirach.”

Mae eisoes wedi’i brofi y gall cael agwedd agored at iechyd meddwl fel gwerth craidd yn eich cwmni achub bywydau. Yn y cwmni sgaffaldiau, CASS UK, sydd wedi’i leoli yn y Barri, chwaraeodd diwylliant o gymorth iechyd meddwl rhan fawr wrth roi’r hyder i ddau aelod ifanc o staff ddod i gymorth unigolyn bregus wedi iddynt sylwi ei fod wedi dringo i fyny ar sgaffaldiau ar safle lle’r oeddent yn gweithio yn Exeter.

Roedd Karl a Kieran yn ymwybodol yn gyflym nad oedd rhywbeth fel y dylai fod pan welsant rywun yn ceisio dringo'r sgaffald. Fe wnaethon nhw roi'r gorau i'r hyn roedden nhw'n ei wneud a chymryd amser i siarad â'r unigolyn hwn a oedd yn amlwg yn bryderus iawn. Bu iddynt lwyddo i siarad ag ef ac aros gydag ef nes i help gyrraedd.

Dywedodd Kieran: “Roedden ni’n gwybod nad oedd yr hyn roedden ni’n ei weld yn normal, a doedd dim dwywaith ein bod ni eisiau helpu’r dyn ifanc hwn. Nid oeddem yn ei weld fel gweithred o garedigrwydd nac eisiau unrhyw glod am yr hyn a wnaethom, nid oeddem am i'r unigolyn hwn wneud unrhyw beth y gallem ni ei atal neu ei helpu rhag gwneud dim.

Dywedodd Karl: “Rydym yn ymwybodol o’r cynnydd mewn iechyd meddwl yn enwedig yn y diwydiant adeiladu ac ni fyddem yn oedi cyn helpu unrhyw un eto yn y sefyllfa hon.”

Ychwanegodd Tim Balcon:

“Bydd cyllid CITB yn cynorthwyo i feithrin yr agwedd gadarnhaol hon at iechyd meddwl o’r diwrnod cyntaf yn eich gyrfa adeiladu ac nid ydym yn disgwyl i bawb fod yn arwr fel y ddau ddyn ifanc hyn ond bydd y wybodaeth ei bod yn dda siarad yn meithrin agwedd iach ac yn ei dro achub bywydau.”

Dywedodd Larraine Boorman, Prif Swyddog Gweithredol Optima UK:

“Mae Optima mor falch o fod yn rhan o’r prosiect arloesol hwn.

“Mae angen llongyfarch CITB, yn gyntaf am ei waith ymchwil i fater mawr yn y diwydiant, ac yn ail am weithredu wedyn drwy lansio’r prosiect peilot hwn. Fel y gallwn weld, mae’r ystadegau’n dangos bod yna broblem wirioneddol yn y sector, ond gyda’r hyfforddiant, yr addysg, a’r gefnogaeth gywir, gallwn wneud gwahaniaeth gwirioneddol i fywydau pobl.”

Bydd y cynllun peilot hwn ar gyfer y DU cyfan yn ceisio deall sut y gall addysg a chymorth iechyd meddwl gyfrannu at wella cyfraddau cadw unigolion yn ystod eu prentisiaeth mewn adeiladu, yn ogystal â lleihau eu tebygolrwydd o brofi problemau iechyd meddwl.

Wrth weithio gyda CITB, bydd Optima UK yn cyflwyno ymgyrch ymwybyddiaeth wedi’i hanelu at golegau, tiwtoriaid a phrentisiaid, gyda deunyddiau wedi’u seilio ar y cwestiynau, Ydyn Ni’n Iawn? Wyt Ti'n Iawn? Edrychwch allan am wythnos lansio’r ymgyrch yn dechrau ar 12fed Medi 2022.

Mae CITB eisoes wedi creu partneriaeth â Laing O’Rourke, y Lighthouse Club a’r Samariaid i hyfforddi 8,000 o swyddogion cymorth cyntaf iechyd meddwl yn y gweithle i wneud gwybodaeth a chymorth iechyd meddwl yn hygyrch ac yn berthnasol i gyflogwyr adeiladu bach a chanolig.